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Organisme de bilans de compétences |
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| © 2008 SALARIANCE - tous droits réservés - nous connaître - nous contacter - nous situer
Salariance RH, organisme de bilan de compétences et de prestations RH a son siège social à Brest dans le Finistère en Bretagne. Cependant notre organisme de bilan de compétences et de prestations RH travaille avec des Consultants dans toute la France. |
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Notre déontologie
Nous connaître
| SALARIANCE RH est une enseigne Salariance. Cette dernière est spécialisée dans la flexibilité et l'aménagement du temps de travail depuis 1998. Première société de portage salarial créée dans le Grand Ouest, Salariance, gérée par des professionnels de la gestion d'entreprises et du droit social, offre aux consultants provenant de divers horizons la possibilité de mener leur activité en toute autonomie tout en préservant leur statut de salarié. Enseigne créée depuis 2001, SALARIANCE RH propose : - Des bilans de compétences et autres prestations RH susceptibles d’amener salariés et demandeurs d’emploi à se recentrer pour mieux se placer dans la perspective d’une évolution de carrière. |
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Notre déontologie  SALARIANCE RH s’est fixé pour règle le respect de la réglementation sur les bilans de compétences prescrits par la loi du 31 décembre 1991. Notre Organisme a signé la charte qualité de la DRTEFP Par ailleurs, SALARANCE RH à signé les différentes chartes des OPACIF qui lui ont donné une habilitation pour réaliser des bilans de compétences.
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Nos habilitations Aujourd’hui, plusieurs OPACIF font confiance à SALARIANCE RH ; ils ont habilité notre organisme pour la réalisation des bilans de compétences des salariés dépendant de leur secteur d’activité. ANFH : pour le personnel des hôpitaux. AFDAS : pour les salariés des entreprises relevant du secteur de la culture, de la communication et des loisirs. UNIFAF : pour les salariés des entreprises dépendant de la branche sanitaire, sociale et médico-sociale, privée à but non lucratif. FAF SECURITE SOCIALE : Pour les salariés des entreprises relevant de la branche sécurité sociale. MEDIAFOR : pour les salariés dont les entreprises dépendent du secteur de la presse écrite. FAF SEA : Pour les salariés des exploitations et des entreprises agricoles. AGCIF IEG : Pour les salariés des industries électriques et gazières. AGCIF SNCF Pour les salariés de la SNCF. HABITAT FORMATION : Pour les salariés des structures dépendant du secteur de l’habitat, de l’accompagnement social, de l’aménagement, de l’urbanisme et du cadre de vie. OVICOM : Pour le personnel des entreprises audiovisuelles et de télécommunications. ANPE : Pour les demandeurs d’emploi. |